2016年8月22日下午，在学院党委副书记黄安云老师，教学管理办公室主任金勇老师以及研究生辅导员燕老师的带领下，来自学院各年级、各专业的六名研究生同学，一同前往深圳招商银行总部进行走访。

下午三点，企业走访队准时来到深圳招商银行总部大楼，受到了在招商银行工作的我院毕业生的热情接待。接下来，企业走访队参观了招商银行行史成列室，工作人员引领大家回顾了招商银行的成长史，对招商银行有了更加深入的了解。招商银行于1987年在中国改革开放的最前沿----深圳经济特区成立，是中国境内第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行，也是国家从体制外推动银行业改革的第一家试点银行。成立27年来，招商银行伴随着中国经济的快速增长，在广大客户和社会各界的支持下，从当初只有1亿元资本金、1家营业网点、30余名员工的小银行，发展成为了资本净额超过2900亿、资产总额超过4.4万亿、全国设有超过800家网点、员工超过5万人的全国性股份制商业银行，并跻身全球前100家大银行之列。凭借持续的金融创新、优质的客户服务、稳健的经营风格和良好的经营业绩，招商银行现已发展成为中国境内最具品牌影响力的商业银行之一。

参观结束后，企业走访队一行和招商银行进行了座谈。参与本次座谈会的有招商银行人力资源部主管于文娣，人力资源部企业规划室主管、校友田萌，入职培训负责人陈诚，我院优秀校友资产管理部负责人王光明，以及走访队全体成员。首先于文娣主管主要介绍了招商银行的实习计划，招聘流程，以及招聘岗位。招商银行招聘流程主要包括一场笔试及四场面试，着重考察逻辑分析能力，表达能力，英语能力。招商银行实习计划主要针对包括武汉大学在内的九所高校通过自荐、院系推荐等方式，通过考察后，寒暑假需在招商银行实习一个月左右，由招商银行委派专业导师带着实习，最终考核后可获得留用机会。随后，老师和同学们就所关心的问题进行了讨论：招商银行对证书有没有要求？对我院学生找工作有什么样的建议？以上问题都得到了解答，证书只是学习能力的一种体现，并不作要求，更需要同学们培养自身的学习能力和分析能力。

最后，校友们也对同学们提出了几点建议：一、要有明确的人生规划，清晰的自我认知；二、有明确的工作目标，并行性针对性学习，为以后工作打下坚实基础；三、要培养学习能力、独立思考能力；四、学会与人合作、与人交流。随着座谈会的结束，本次招商银行走访也到此结束。

通过本次走访，同学们收获颇多，对招商银行有了深入的了解，也更加了解企业对同学们的需求。（通讯员：黄亚伟）